Analýza systému podnikového vzdělávání vybrané společnosti

Abstract

Tato bakalářská práce se zabývá problematikou podnikového vzdělávání ve vybrané skupině společností působících na českém trhu. Jedná se o Skupinu XY, která je tvořena jednou mateřskou společností a dvěma dceřinými. Cílem této práce je provedení analýzy systému podnikového vzdělávání na základě rozhovoru s personalistou, dotazníkového šetření mezi zaměstnanci a analýzy interních dokumentů Skupiny. Výsledkem je zhodnocení současného stavu podnikového vzdělávání ve Skupině a navržení doporučení na zlepšení tam, kde je to možné. V teoretické části je popsána problematika rozvoje a vzdělávání lidských zdrojů a v praktické části je tato oblast zkoumána a vyhodnocována ve Skupině XY. Skupina na základě svého požadavku vystupuje v práci anonymně.

This bachelor thesis deals with the issue of corporate education in a selected group of companies operating on the Czech market. Group XY consists of one parent company and two subsidiaries. The aim of this thesis is to analyse the corporate education system based on an interview with an HR representative, a survey amongst employees and an analysis of internal documents of the Group. The result is an assessment of the current state of the Group's corporate education system and recommendations for improvements where possible. The theoretical part describes the topic of development and training of human resources and the practical part examines and evaluates this subject in Group XY. As per the Group's request, it is treated anonymously in this thesis.