Zobrazit minimální záznam

Using financial funds of the European Union in employee education



dc.contributor.advisorŠkorňová Eva
dc.contributor.authorBílek Jaroslav
dc.date.accessioned2016-05-13T16:14:52Z
dc.date.available2016-05-13T16:14:52Z
dc.date.issued2015-05-05
dc.identifierKOS-587864214405
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10467/64348
dc.description.abstractTato bakalářská práce se zabývá tématem finančních dotací z fondů Evropské unie a jejich využitelnosti při vzdělávání zaměstnanců. Teoretický základ práce se zabývá postoji EU k dalšímu vzdělávání dospělých, podnikovým vzděláním a možnostmi jeho financování. Praktická část práce obsahuje informace o vybraném podniku a o jím realizovaném vzdělávacím projektu, který byl financován Evropským sociálním fondem. V této části bylo prováděno dotazníkové šetření vzorku zaměstnanců a strukturovaný rozhovor s personalistkou společnosti.cze
dc.description.abstractThis thesis deals with the financial funds of the European Union and their utilization in employee education. The theoretical basis of the work deals with the EU's attitude to further adult education, business education and its financing possibilities. The practical part contains information about a selected company and its implementation of an educational project which was funded by the European Social Fund. In this part of the thesis a questionnaire was conducted on a sample of employees and structured interviews were held with the company's human resources manager.eng
dc.language.isoCZE
dc.publisherČeské vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.cze
dc.publisherCzech Technical University in Prague. Computing and Information Centre.eng
dc.rightsA university thesis is a work protected by the Copyright Act. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one?s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf and the citation ethics http://www.cvut.cz/sites/default/files/content/d1dc93cd-5894-4521-b799-c7e715d3c59e/cs/20160901-metodicky-pokyn-c-12009-o-dodrzovani-etickych-principu-pri-priprave-vysokoskolskych.pdfeng
dc.rightsVysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf a citační etikou http://www.cvut.cz/sites/default/files/content/d1dc93cd-5894-4521-b799-c7e715d3c59e/cs/20160901-metodicky-pokyn-c-12009-o-dodrzovani-etickych-principu-pri-priprave-vysokoskolskych.pdfcze
dc.subjectpodnikové vzdělávání, finanční dotace, vícezdrojové financování, Evropský sociální fondcze
dc.subjectcorporate training, financial subsidies, sources of financing, the European Social Fundeng
dc.titleVyužití finanční podpory fondů Evropské unie při vzdělávání zaměstnancůcze
dc.titleUsing financial funds of the European Union in employee educationeng
dc.typebakalářská prácecze
dc.typebachelor thesiseng
dc.date.accepted2015-06-11
dc.contributor.refereeTureckiová Michaela
theses.degree.disciplinePersonální management v průmyslových podnicíchcze
theses.degree.grantoroddělení pedagogických a psychologických studiícze
theses.degree.programmeEkonomika a managementcze


Soubory tohoto záznamu




Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích

Zobrazit minimální záznam