Zaměstnanecké benefity ve společnosti Infinit

Abstract

Bakalářská práce se zaměřuje na motivaci a zaměstnanecké benefity ve společnosti Infinit s.r.o. Teoretická část je zaměřena na definování slova motivace a stimulace. Dále se zabývá motivačními typy osobností a vývojem motivace či motivačních teorií. Práce má za cíl zjistit spokojenost zaměstnanců ve vybrané společnosti, možnosti využívání benefitů a v neposlední řadě také spokojenost zaměstnanců v souvislosti s nedávnými změnami v benefitním systému. V praktické části je pro vyhodnocení odpovědí výzkumných otázek použita kvantitativní metoda. V závěru práce jsou navržena doporučení pro možné budoucí změny v benefitním systému.

Bachelor's thesis focusing on motivation and employee benefits at Infinit s.r.o. The theoretical part is focused on defining the words motivation and stimulation. It also deals with motivational types of personalities and the development of motivation or theory of motivation. The thesis aims to determine the satisfaction of employees in a selected company, the possibility of using the benefits and, last but not least, the satisfaction of employees in connection with recent changes in the benefit system. In the practical part, for evaluation, answer the research questions that perform the quantitative method. At the end of the work, recommendations for possible future changes in the benefit system are proposed.