Výběr a získávání zaměstnanců ve vybraném podniku

Abstract

Bakalářská práce se zabývá procesem získávání a výběru zaměstnanců. Práce je rozdělena na dvě části, a to teoretickou část a praktickou část. Teoretická část se věnuje poznatkům ohledně procesu získávání a výběru zaměstnanců z odborné literatury. V praktické části je představena společnost XY a následně byly popsány procesy získávání a výběru zaměstnanců v dané společnosti na základě získaných informací z rozhovoru s jedním ze zaměstnanců společnosti a CEO společnosti. Cílem této bakalářské práce je analyzovat proces získávání a výběru zaměstnanců ve společnosti XY a na základě porovnání s odbornou literaturou a osobních zkušeností navrhnout doporučení.

The bachelor thesis deals with the process of recruitment and selection of em-ployees. The thesis is divided into two parts, the theoretical part and the empiric part. The theoretical part deals with the knowledge about the process of recruit-ing and selecting employees from the professional literature. The practical part introduces company XY and describes the processes of employee recruitment and selection in the company based on the information obtained from an inter-view with one of the Company's employees and the CEO of the company. The aim of this bachelor thesis is to analyse the process of recruitment and selection of employees in XY and on the basis of comparison with professional literature and personal experience, propose recommendations.