Analýza komunikace v podniku

Cédl Daniel

Analysis of Communication in Enterprise

Typ dokumentu

bakalářská práce
bachelor thesis

Autor

Cédl Daniel

Vedoucí práce

Mynaříková Lenka

Oponent práce

Cupal Libor

Studijní obor

Personální management v průmyslových podnicích

Studijní program

Ekonomika a management

Instituce přidělující hodnost

oddělení pedagogických a psychologických studií

Práva

A university thesis is a work protected by the Copyright Act. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one?s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf and the citation ethics http://knihovny.cvut.cz/vychova/vskp.html
Vysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf a citační etikou http://knihovny.cvut.cz/vychova/vskp.html

Metadata

Zobrazit celý záznam

Abstrakt

Tato bakalářská práce se zaměřuje na interní komunikaci v podniku XY. Cílem bakalářské práce je interní komunikaci podniku XY analyzovat a poté navrhnout inovaci v této oblasti. Teoretická část se zabývá charakteristikou sociální komunikace, dále popisem interní komunikace a na závěr vztahy v podniku a možnými konflikty. V praktické části byl charakterizován podnik XY, dále popsáno výzkumné šetření a dotazníková metoda, která byla k analýze použita. Závěr této části obsahuje interpretaci výsledků dotazníkového šetření a návrh inovace v oblasti interní komunikace.

The bachelor thesis is focused on internal communication of enterprise XY. The aim of the bachelor thesis is to analyse the internal communication of enterprise XY and then to propose innovation in this area. The theoretical part is focused on characteristic of social communication, description of internal communication and finally depiction of relationships and conflicts in enterprise. In the practical part was characterized enterprise XY, described research survey and analysed questionnaires, which were chosen for this research survey. The conclusion of this part is to interpret the results of the questionnaire survey and to propose innovations in internal communication.