Zobrazit minimální záznam

Acquisition and Selection in the Selected Company



dc.contributor.advisorŠnýdrová Markéta
dc.contributor.authorBorecká Michaela
dc.date.accessioned2017-06-07T16:10:35Z
dc.date.available2017-06-07T16:10:35Z
dc.date.issued2017-05-18
dc.identifierKOS-597600889605
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10467/70034
dc.description.abstractTato bakalářská práce se zabývá získáváním a výběrem zaměstnanců v konkrétní firmě. V části teoretické byl popsán proces získávání a výběru zaměstnanců, jeho metody a definice. Praktická část se zabývá analýzou současné situace ve firmě z pohledu perso-nalisty a pro zjištění aktuálního stavu byly použity výzkumné otázky. Na základě vy-hodnocení rozhovoru s personalistou firmy bylo navrženo doporučení na zlepšení zís-kávání a výběru zaměstnanců ve firmě.cze
dc.description.abstractThis bachelor is concerned with acquiring and hiring staff in a particular company. In the theoretical part the thesis talks about the process of acquiring and hiring employees and describe variety of terms and processes used. In the practical part the thesis focuses on the analysis of the current situ-ation in the company from the HP perspective. In order to assess the contemporary situation survey questions were used. Based on an interview with an HR specialist from this company, a set of rec-ommendations was proposed in order to improve the acquiring and hiring process in the company.eng
dc.language.isoCZE
dc.publisherČeské vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.cze
dc.publisherCzech Technical University in Prague. Computing and Information Centre.eng
dc.rightsA university thesis is a work protected by the Copyright Act. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one?s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf and the citation ethics http://knihovny.cvut.cz/vychova/vskp.htmleng
dc.rightsVysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf a citační etikou http://knihovny.cvut.cz/vychova/vskp.htmlcze
dc.subjectZískávání zaměstnanců, výběr zaměstnanců, analýza situace, výběrový pohovor, personalista,metodycze
dc.subjectacquiring employees, hiring employees, situation analysis, selection interview, HR methodseng
dc.titleZískávání a výběr zaměstnanců ve vybrané firměcze
dc.titleAcquisition and Selection in the Selected Companyeng
dc.typebakalářská prácecze
dc.typebachelor thesiseng
dc.date.accepted
dc.contributor.refereeŠkorňová Eva
theses.degree.disciplinePersonální management v průmyslových podnicíchcze
theses.degree.grantoroddělení ekonomických studiícze
theses.degree.programmeEkonomika a managementcze


Soubory tohoto záznamu





Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích

Zobrazit minimální záznam