Vyhodnocení systému zaměstnaneckých benefitů ve výzkumné instituci
Evaluation of Employee Benefits in the Research Institution
Type of document
bakalářská prácebachelor thesis
Author
Hykyš Jiří
Supervisor
Jurková Jitka
Opponent
Koťátková Stránská Pavla
Field of study
Řízení a ekonomika průmyslového podnikuStudy program
Ekonomika a managementInstitutions assigning rank
oddělení ekonomických studiíDefended
2017-02-15Rights
A university thesis is a work protected by the Copyright Act. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one?s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf and the citation ethics http://knihovny.cvut.cz/vychova/vskp.htmlVysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf a citační etikou http://knihovny.cvut.cz/vychova/vskp.html
Metadata
Show full item recordAbstract
Bakalářská práce se zabývá zaměstnaneckými benefity. Cílem je analyzovat systém zaměstnaneckých výhod a daní a jejich uplatnění ve výzkumné instituci. V první části práce je popsána současná teorie vztahující se k zaměstnaneckým benefitům. Druhá část je věnována vyhodnocení nastavení systému zaměstnaneckých výhod v dané společnosti. Na základě dotazníkového šetření je navržena změna v systému zaměstnaneckých výhod. The bachelor thesis deals with employee benefits. The aim is to analyze the system of employee benefits and taxes and applying them in a research institution. The first part describes the current theories related to employee benefits. The second part is devoted to the evaluation system settings employee benefits in the company. Based on the survey is designed to change the system of employee benefits.
Collections
- Bakalářské práce - 32163 [623]