Motivace k pracovnímu výkonu
Motivation to Job Performance
| dc.contributor.advisor | Emrová Lenka | |
| dc.contributor.author | Pitterová Aneta | |
| dc.date.accessioned | 2016-10-17T09:42:51Z | |
| dc.date.available | 2016-10-17T09:42:51Z | |
| dc.date.issued | 2016-04-18 | |
| dc.identifier | KOS-763155687405 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10467/66580 | |
| dc.description.abstract | Předmětem bakalářské práce "Motivace k pracovnímu výkonu" je analýza nástrojů, které se používají pro motivaci pracovníků ke zvýšení jejich pracovní výkonnosti. Teoretická část shrnuje motivační teorie a zabývá se motivačními činiteli, jejichž použití ovlivňuje výkon pracovníka. Praktická část interpretuje data získaná kvalitativním a kvantitativním šetřením a tato data porovnává s teoretickými východisky. Závěrečnou část tvoří doporučení pro zvýšení pracovního výkonu ve společnosti. | cze |
| dc.description.abstract | The subject of my bachelor thesis "Motivation to job performance" is an analysis of the techniques which are used for the motivation of employees to increase their working performance. A theoretical part summarizes the motivation theories and also deals with the motivation factors which influence the employee´s performance. A practical part reveals the data which were obtained by a qualitative and quantitative investigation and compares them with the theoretical assumptions. In the final part, some recommendations for the increasing of the working performance can be found. | eng |
| dc.language.iso | CZE | |
| dc.publisher | České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum. | cze |
| dc.publisher | Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre. | eng |
| dc.rights | A university thesis is a work protected by the Copyright Act. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one?s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf and the citation ethics http://www.cvut.cz/sites/default/files/content/d1dc93cd-5894-4521-b799-c7e715d3c59e/cs/20160901-metodicky-pokyn-c-12009-o-dodrzovani-etickych-principu-pri-priprave-vysokoskolskych.pdf | eng |
| dc.rights | Vysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf a citační etikou http://www.cvut.cz/sites/default/files/content/d1dc93cd-5894-4521-b799-c7e715d3c59e/cs/20160901-metodicky-pokyn-c-12009-o-dodrzovani-etickych-principu-pri-priprave-vysokoskolskych.pdf | cze |
| dc.subject | Motivace, motivační faktory, pracovní výkon, teorie motivace, motivační proces | cze |
| dc.subject | Motivation, motivation factors, working performance, theory of motivation, motivation process | eng |
| dc.title | Motivace k pracovnímu výkonu | cze |
| dc.title | Motivation to Job Performance | eng |
| dc.type | bakalářská práce | cze |
| dc.type | bachelor thesis | eng |
| dc.date.accepted | 2016-09-14 | |
| dc.contributor.referee | Houška Ondřej | |
| theses.degree.discipline | Personální management v průmyslových podnicích | cze |
| theses.degree.grantor | oddělení ekonomických studií | cze |
| theses.degree.programme | Ekonomika a management | cze |
Soubory tohoto záznamu
Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích
-
Bakalářské práce - 32163 [585]