Zobrazit minimální záznam

The relationship among motivation, job satisfaction and performance



dc.contributor.advisorMontag Petr
dc.contributor.authorRodovská Daniela
dc.date.accessioned2016-05-13T16:17:14Z
dc.date.available2016-05-13T16:17:14Z
dc.date.issued2015-05-04
dc.identifierKOS-587864245705
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10467/64436
dc.description.abstractBakalářská práce "Vztah mezi motivací, spokojeností s prací a výkonem" je zaměřena na jednotlivé aspekty, které prokazují vztahy mezi motivací, spokojeností a výkonem. Hlavním tématem je poukázat na tyto vztahy a vysvětlit jejich využití v pracovním životě. Práce je rozdělena na dvě části. V první části jsou objasněny teoretická východiska motivace, spokojenosti a výkonu a jejich vzájemné vztahy. V druhé části se věnuji malému průzkumu ve společnosti, ve kterém dokazuji teoretická východiska. Poslední kapitola je věnována shrnutí průzkumu a doporučení pro společnost. V závěru shrnuji zjištěné informace a popisuji zjištěné výsledky ze společnosti.cze
dc.description.abstractBachelor thesis "The relationship among motivation, job satisfaction and performance" is focused on individual aspects which demonstrate the relationship among motivation, satisfaction and performance. The main theme is to highlight these relationships and to explain their use in working life. The work is divided into two parts. The first part explained the theoretical background of motivation, satisfaction and performance and their interrelationships. The second part is devoted to a small survey in the company Robert Bosch odbytová s.r.o. where I demonstrate the theoretical foundations. The last chapter is devoted to a summary of the survey and recommendations for the company Robert Bosch odbytová s.r.o.. In the conclusion I summarize the findings and I describe the obtained results from my survey.eng
dc.language.isoCZE
dc.publisherČeské vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.cze
dc.publisherCzech Technical University in Prague. Computing and Information Centre.eng
dc.rightsA university thesis is a work protected by the Copyright Act. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one?s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf and the citation ethics http://www.cvut.cz/sites/default/files/content/d1dc93cd-5894-4521-b799-c7e715d3c59e/cs/20160901-metodicky-pokyn-c-12009-o-dodrzovani-etickych-principu-pri-priprave-vysokoskolskych.pdfeng
dc.rightsVysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf a citační etikou http://www.cvut.cz/sites/default/files/content/d1dc93cd-5894-4521-b799-c7e715d3c59e/cs/20160901-metodicky-pokyn-c-12009-o-dodrzovani-etickych-principu-pri-priprave-vysokoskolskych.pdfcze
dc.subjectmotivace, spokojenost, výkon, potřeba, motiv,cze
dc.subjectmotivation, satisfaction, performance, motive, needeng
dc.titleVztah mezi motivací, pracovní spokojeností a výkonemcze
dc.titleThe relationship among motivation, job satisfaction and performanceeng
dc.typebakalářská prácecze
dc.typebachelor thesiseng
dc.date.accepted2015-06-09
dc.contributor.refereeCupalová Soňa
theses.degree.disciplinePersonální management v průmyslových podnicíchcze
theses.degree.grantoroddělení pedagogických a psychologických studiícze
theses.degree.programmeEkonomika a managementcze


Soubory tohoto záznamu




Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích

Zobrazit minimální záznam