Prohlížení Diplomové práce - 32116 dle autora "Barták Jan"
-
Hodnocení efektivnosti interní komunikace
Autor: Michalko Martin; Vedoucí práce: Barták Jan; Oponent práce: Cejthamr Václav
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum., 2012-02-08) -
Metody přesvědčování a argumentace
Autor: Gašpar Lukáš; Vedoucí práce: Barták Jan; Oponent práce: Surynek Alois
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum., 2012-02-08) -
Motivační programy a jejich využití v organizaci
Autor: Korec Jiří; Vedoucí práce: Barták Jan; Oponent práce: Surynek Alois
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum., 2012-08-29) -
Optimalizace systému odměňování ve firmě
Autor: Kropelnický Radek; Vedoucí práce: Barták Jan; Oponent práce: Vaníček Tomáš
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum., 2012-08-29) -
Osobnostní leadership
Autor: Doubek Ladislav; Vedoucí práce: Barták Jan; Oponent práce: Cejthamr Václav
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum., 2012-02-08) -
Proces náboru a výběru zaměstnanců
Autor: Davidová Sandra; Vedoucí práce: Barták Jan; Oponent práce: Beroušek Petr
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum., 2012-02-08) -
Rozvíjení intelektuálního kapitálu v organizaci
Autor: Hejkal Filip; Vedoucí práce: Barták Jan; Oponent práce: Surynek Alois
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum., 2013-06-14) -
Strategické řízení lidských zdrojů
Autor: Štencel Dominik; Vedoucí práce: Barták Jan; Oponent práce: Surynek Alois
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum., 2012-02-09)