Prohlížení oddělení ekonomických studií dle předmětu "řízení lidských zdrojů, motivace, odměňování, zaměstnanecké výhody, průzkum spokojenosti"
Zobrazují se záznamy 1-1 z 1
-
Analýza systému zaměstnaneckých výhod v obchodní společnosti
; Vedoucí práce: Jurková Jitka; Oponent práce: Šikýř Martin
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2017-04-28)Cílem práce je analýza systému zaměstnaneckých výhod v obchodní společnosti. Přínosem práce je vlastní doporučení, ověření výzkumných předpokladů a nestranný pohled na problematiku. Teoretická část se zabývá charakteristikou, ...