Hledat
Zobrazují se záznamy 1-1 z 1
Personální marketing firem a preference mladých lidí při výběru zaměstnání, Personnel Marketing of Firms and Preferences of Young People When Choosing a Job
; Vedoucí práce: Šikýř Martin; Oponent práce: Škorňová Eva (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2019-06-06)
Bakalářská práce zkoumá nástroje personálního marketingu vybraných firem s cílem posoudit jejich schopnost oslovit a přilákat mladé lidi podle jejich preferencí při výběru zaměstnání. Teoretická část vychází z odborné ...