Recruitment and selection of employees

Získávání a výběr zaměstnanců

Supervisors

Editors

Other contributors

Journal Title

Journal ISSN

Volume Title

Publisher

České vysoké učení technické v Praze
Czech Technical University in Prague

Date of defense

Research Projects

Organizational Units

Journal Issue

Abstract

Tato bakalářská práce se věnuje procesu získávání a výběrů zaměstnanců. Teoretická část charakterizuje personální práci, její zajištění v podniku a postupně popisuje celý proces získávání a výběru zaměstnanců včetně zdrojů, metod a také je zmíněna problematika diskriminace na trhu práce. V praktické části byla provedena analýza získávání a výběru zaměstnanců v konkrétní firmě pomocí strukturovaného rozhovoru a dotazníku. Na základě získaných informací byly sepsány návrhy pro zlepšení a zefektivnění této personální činnosti.

This bachelor thesis deals with recruiting and selecting employees. The theoretical part describes human resources management in companies and describes the whole process of recruiting and selecting employees step by step - including the sources and methods. It also mentions the issue of discrimination in the labour market. In the practical part I have analysed the recruiting and selecting employees in a particular company using a structured interview and questionnaire. Based on the information gained from them suggestions were written to improve and streamline the HR activities in the company.

Description

Citation

Underlying research data set URL

Rights/License

A university thesis is a work protected by the Copyright Act of the Czech Republic. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one`s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act.

Vysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem v platném znění.

Endorsement

Review

Supplemented By

Referenced By