Návrh optimalizace personální práce
The Proposal for Optimisation of Personnel Work
Type of document
diplomová prácemaster thesis
Author
Jana Dosedělová
Supervisor
Šikýř Martin
Opponent
Škorňová Eva
Study program
Projektové řízení inovacíInstitutions assigning rank
institut manažerských studiíRights
A university thesis is a work protected by the Copyright Act. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one?s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf and the citation ethics http://knihovny.cvut.cz/vychova/vskp.htmlVysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf a citační etikou http://knihovny.cvut.cz/vychova/vskp.html
Metadata
Show full item recordAbstract
Cílem diplomové práce je prozkoumat personální procesy ve vybrané organizaci a na- vrhnout změny personálních činností, jež povedou ke zlepšení personální práce a zvý- šení spokojenosti zaměstnanců s personálními službami. Teoretická část představuje základní principy zlepšování procesů, obecný význam personální práce a vymezuje jednotlivé personální činnosti. Praktická část obsahuje představení organizace, ana- lýzu personálních činností a výzkumné šetření. Výsledkem práce jsou návrhy opatření k odstranění zjištěných nedostatků a plán implementace těchto opatření. The aim of the diploma thesis is to examine personnel processes in a selected organ- ization, and to propose changes in personnel activities that will lead to the improve- ment of personnel work and increase employee satisfaction with personnel services. The theory of the thesis presents the basic principles of process improvement, the general meaning of personnel work and defines individual personnel activities. The practical applications demonstrate an overview of the organization, analysis of per- sonnel activities and the research undertaken. The results of the thesis are two- fold: proposals for measures to eliminate the identified deficiencies; and presentation of a plan for the implementation the proposals.
Collections
- Diplomové práce - 32116 [884]