Zaměstnanecké benefity a péče o zaměstnance
Employee Benefits and Care
Typ dokumentu
bakalářská prácebachelor thesis
Autor
Petra Matysová
Vedoucí práce
Mynaříková Lenka
Oponent práce
Šikýř Martin
Studijní obor
Řízení a ekonomika průmyslového podnikuStudijní program
Ekonomika a managementInstituce přidělující hodnost
oddělení pedagogických a psychologických studiíPráva
A university thesis is a work protected by the Copyright Act. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one?s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf and the citation ethics http://knihovny.cvut.cz/vychova/vskp.htmlVysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf a citační etikou http://knihovny.cvut.cz/vychova/vskp.html
Metadata
Zobrazit celý záznamAbstrakt
Bakalářská práce se zabývá zaměstnaneckými benefity a péčí o za-městnance. Teoretické vymezení těchto pojmů je obsaženo v první části práce, která dále popisuje vybrané benefity a zmiňuje aktu-ální trendy v oblasti odměňování zaměstnanců. Praktická část je zaměřena na nabídku zaměstnaneckých výhod advo-kátní kanceláře White & Case. Po představení společnosti je po-zornost věnována jednotlivým benefitům s důrazem na jejich vliv na spokojenost zaměstnanců. Z výsledků dotazníkového šetření jsou formulovány odpovědi na předem určené otázky a vytvořeny návrhy ke zlepšení. The bachelor thesis deals with employee benefits and care of em-ployees. The theoretical definition of these terms is contained in the first part of the thesis, which further describes selected benefits and mentions current trends in the area of remuneration of employees. The practical part is focused on offering employee benefits of the law office White & Case. After introducing the company, at-tention is paid to individual benefits and the effect of benefits on employee satisfaction is examined. From the results of the questionnaire survey are formulated answers to predetermined questions and made suggestions for improvement.
Kolekce
- Bakalářské práce - 32151 [1228]
Související záznamy
Zobrazují se záznamy příbuzné na základě názvu, autora a předmětu.
-
Hodnocení pracovníků a jeho spojitost s odměňováním pracovníků
Autor: Ježková Josefína; Vedoucí práce: Šnýdrová Markéta; Oponent práce: Cupalová Soňa
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum., 2014-06-28) -
Motivace zaměstnanců a zaměstnanecké benefity
Autor: Dohnal Marcel; Vedoucí práce: Toth Daniel; Oponent práce: Škorňová Eva
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2017-05-03)Bakalářská práce se zabývá analýzou motivačního systému v podniku Cinema city Czech s.r.o. se zaměřením na poskytování benefitů. Teoretická část obsahuje obecné poznatky o motivaci, především o pracovní motivaci zaměstnanců. ... -
Odměňování pracovníků a zaměstnanecké benefity
Autor: Valenta Pavel; Vedoucí práce: Mynaříková Lenka; Oponent práce: Jurková Jitka
(České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2015-05-04)V této bakalářské práci je věnována pozornost předvším systému odměňování, metodám odměňování pracovníků a zaměstnaneckým benefitům. V teoretické části jsou vysvětleny základní pojmy dané problematiky, dále je v práci ...