Prezentační dovednosti personálních manažerů ve vybraných podnicích
Presentation skills of personnal managers in selected companies
Type of document
bakalářská prácebachelor thesis
Author
Břinčil Martin
Supervisor
Cupalová Soňa
Opponent
Švihlíková Svatava
Field of study
Personální management v průmyslových podnicíchStudy program
Ekonomika a managementInstitutions assigning rank
oddělení pedagogických a psychologických studiíDefended
2016-02-10Rights
A university thesis is a work protected by the Copyright Act. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one?s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf and the citation ethics http://www.cvut.cz/sites/default/files/content/d1dc93cd-5894-4521-b799-c7e715d3c59e/cs/20160901-metodicky-pokyn-c-12009-o-dodrzovani-etickych-principu-pri-priprave-vysokoskolskych.pdfVysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf a citační etikou http://www.cvut.cz/sites/default/files/content/d1dc93cd-5894-4521-b799-c7e715d3c59e/cs/20160901-metodicky-pokyn-c-12009-o-dodrzovani-etickych-principu-pri-priprave-vysokoskolskych.pdf
Metadata
Show full item recordAbstract
Práce pojednává o výuce prezentačních dovedností a do jaké míry tyto dovednosti ovládají personální manažeři ve vybraných podnicích. Hlavní zaměření práce je na přípravu obsahu a formy prezentace, dále na působení prezentujícího na publikum a jeho možnosti ovlivnit úspěch prezentace. Praktická část analyzuje rozhovory s personálními manažery, ve vybraných podnicích. Rozhovory zkoumají úroveň přípravy manažerů a jejich současný způsob prezentace. Závěr práce obsahuje doporučení personálním manažerům, pro zlepšení jejich dovedností. The topics of this work are teaching of presentation skills and the extent of abilities of personnel managers from selected companies to use these skills. The work focuses mainly on the preparation of the content and form of the presentation. Further on the effect of the presenter on the audience and his possibilities how to affect the success of the presentation. In the practical part, interviews with personnel managers from selected companies are analysed. These interviews examine the amount of preparation of the managers and their current method of presenting. In the conclusion of the work, there is a recommendation for the personnel managers how to improve their skills.
Collections
- Bakalářské práce - 32151 [1228]