Porovnání a vyhodnocení zaměstnaneckých výhod ve vybraných společnostech
Comparison and evaluation of employee benefits in selected companies
Typ dokumentu
bakalářská prácebachelor thesis
Autor
Savková Barbora
Vedoucí práce
Jurková Jitka
Oponent práce
Mrázová Lenka
Studijní obor
Řízení a ekonomika průmyslového podnikuStudijní program
Ekonomika a managementInstituce přidělující hodnost
oddělení pedagogických a psychologických studiíObhájeno
2015-01-27Práva
A university thesis is a work protected by the Copyright Act. Extracts, copies and transcripts of the thesis are allowed for personal use only and at one?s own expense. The use of thesis should be in compliance with the Copyright Act http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf and the citation ethics http://www.cvut.cz/sites/default/files/content/d1dc93cd-5894-4521-b799-c7e715d3c59e/cs/20160901-metodicky-pokyn-c-12009-o-dodrzovani-etickych-principu-pri-priprave-vysokoskolskych.pdfVysokoškolská závěrečná práce je dílo chráněné autorským zákonem. Je možné pořizovat z něj na své náklady a pro svoji osobní potřebu výpisy, opisy a rozmnoženiny. Jeho využití musí být v souladu s autorským zákonem http://www.mkcr.cz/assets/autorske-pravo/01-3982006.pdf a citační etikou http://www.cvut.cz/sites/default/files/content/d1dc93cd-5894-4521-b799-c7e715d3c59e/cs/20160901-metodicky-pokyn-c-12009-o-dodrzovani-etickych-principu-pri-priprave-vysokoskolskych.pdf
Metadata
Zobrazit celý záznamAbstrakt
Tato bakalářská práce se zabývá problematikou zaměstnaneckých benefitů ve dvou vybraných společnostech působících na českém trhu, jejichž jména nejsou na žádost obou společností zveřejněna.
Teoretická část se zabývá zařazením benefitů do systému řízení lidských zdrojů, rozborem jednotlivých benefitů a jejich daňovým režimem.
V praktické části jsou shrnuty základní údaje o společnostech, výsledky dotazníkového šetření v jednotlivých společnostech a shrnutí výsledků tohoto šetření. This thesis deals with the issue of employee's benefits in two companies operating on the Czech market. Company names aren't published at the companies' own request.
Theoretical part deals with incorporating of the benefits into the system of human resources, analysis of each benefit and their tax regime.
Practical part is summarization of basic information about the companies and results from questionnaires submitted by both of them.
Zobrazit/ otevřít
Kolekce
- Bakalářské práce - 32151 [1271]