ČVUT DSpace
  • Search DSpace
  • Čeština
  • Login
  • Čeština
  • Čeština
Untitled 
  •   ČVUT DSpace
  • Czech Technical University in Prague
  • Masaryk Institute of Advanced Studies
  • Department of Bachelor Pedagogical Study
  • Master Theses - 32151
  • Untitled
  • Czech Technical University in Prague
  • Masaryk Institute of Advanced Studies
  • Department of Bachelor Pedagogical Study
  • Master Theses - 32151
  • Untitled
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Search

Show Advanced FiltersHide Advanced Filters

Filters

Use filters to refine the search results.

Now showing items 1-10 of 24

  • Sort Options:
  • Relevance
  • Title Asc
  • Title Desc
  • Author Asc
  • Authort Desc
  • Advisor Asc
  • Advisor Desc
  • Oponnet Asc
  • Opponet Desc
  • Issue Date Asc
  • Issue Date Desc
  • Accepted Date Asc
  • Accepted Date Desc
  • Results Per Page:
  • 5
  • 10
  • 20
  • 40
  • 60
  • 80
  • 100

Návrh opatření pro zvýšení efektivity konceptu CSR ve vybrané organizaci, The Draft Measures to Increase Effectiveness of the Concept of CSR in Specific Company 

Dvořák Petr; Supervisor: Šnýdrová Markéta; Opponent: Dědičová Lucie (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2016-08-28)
Tato práce se zabývá konceptem společenské odpovědnosti firem. Práce obsahuje teoretickou a praktickou část. V teoretické části je popsán koncept společenské odpovědnosti firem. Teoretická část čerpá informace od českých ...

Personální řízení projektu, HR management of the project 

Kozák Jan; Supervisor: Emrová Lenka; Opponent: Toth Daniel (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2017-01-08)
Diplomová práce na téma "Personální řízení projektu" má za cíl analyzovat personální procesy ve společnosti, která se zabývá výrobou interiérových dílů do automobilů. Následně tyto popsané procesy optimalizovat tak, aby ...

Gamifikace v získávání a výběru zaměstnanců, Gamification in recruitment and selection of emloyees 

Vopičková Karolína; Supervisor: Mynaříková Lenka; Opponent: Šikýř Martin (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2018-01-16)
Hlavním tématem této diplomové práce je gamifikace ve výběru a získávání. Cílem je sestavení návrhu procesu implementace gamifikace do získávání a výběru zaměstnanců. V průzkumu jsou zkoumány nejčastěji využívané metody ...

Analýza vybraných personálních činností v rámci zvolené společnosti, Analysis of Selected HR Activities in Chosen Company 

Lucie Lepková; Supervisor: Jirkovská Blanka; Opponent: Šikýř Martin (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2020-06-17)
Tato diplomová práce se zaobírá vybranými personálními činnostmi z oblasti řízení lidských zdrojů, konkrétně hodnocením zaměstnanců, jejich odměňováním, péčí o zaměstnance a pracovními vztahy. Práce si klade za cíl teoreticky ...

Psychologie reklamy a její využití pro podporu image organizace, Psychology of advertisement and its use to support the image of the organization 

Jan Svoboda; Supervisor: Mynaříková Lenka; Opponent: Jirkovská Blanka (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2020-06-17)
Diplomová práce je zaměřena na psychologii reklamy a její využití pro podporu image organizace. Teoretická část vysvětluje pojmy reklama, psychologie v reklamě, psychika spotřebitele a image organizace. V praktické části ...

Profil osobnosti podnikatele a dopad na podnikovou kulturu, Personality Profile of Businessman and it´s Impact on Corporate Culture 

Zbyšek Samiec; Supervisor: Mynaříková Lenka; Opponent: Němečková Iveta (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2020-06-17)
Diplomová práce analyzuje dopad osobnosti vedoucího pracovníka na podnikovou kulturu pomocí dotazníkového šetření a na základě těchto výsledků navrhuje komunikační plán. Tento plán byl navrhnut zejména pro problematické ...

Získávání a výběr zaměstnanců ve vybrané projektové společnosti, Recruitment and selection of employees in a specific project company 

Jan Pietsch; Supervisor: Tureckiová Michaela; Opponent: Šikýř Martin (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2020-06-21)
Práce se zabývá personálním řízením ve společnosti, konkrétněji personálními činnostmi s detailním zaměřením na získávání a výběr zaměstnanců. Teoretická část má za cíl vymezení základních pojmů z oblasti personálního ...

Personální audit ve vybrané výrobní společnosti, Personnel Audit in selected Production Company 

Denisa Pechánková; Supervisor: Tureckiová Michaela; Opponent: Šikýř Martin (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2020-06-17)
Tato diplomová práce s názvem Personální audit ve vybrané výrobní společ-nosti byla vytvořena na základě aktuálních potřeb managementu společnosti CAG s.r.o. Jedná se o objektivní a nezávislou analýzu stávající organizační ...

Psychologie reklamy a její využití pro podporu image organizace, Advertising Psychology and Its Use To Support The Organization´s Image 

Filip Rakovan; Supervisor: Mynaříková Lenka; Opponent: Jirkovská Blanka (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2020-09-10)
Tato diplomová práce je zaměřena na problematiku image organizace a využití psychologie reklamy pro její podporu. Tato práce je rozdělena na teoretickou a praktickou část. Cílem teoretické je vymezení základních pojmů v ...

Fluktuace pracovníků ve společnosti Tally Weijl s.r.o., The Turnover of Staff in Tally Weijl s.r.o. 

Jana Poláčková; Supervisor: Mynaříková Lenka; Opponent: Emrová Lenka (České vysoké učení technické v Praze. Vypočetní a informační centrum.Czech Technical University in Prague. Computing and Information Centre., 2019-09-07)
Tato diplomová práce analyzuje fluktuaci pracovníků ve společnosti Tally Weijl Czech retail. Konkrétně pobočky s dámskou módou sídlící v OC Palladium v Praze. Cílem práce je zlepšit koeficient fluktuace zaměstnanců a ...
  • 1
  • 2
  • 3

České vysoké učení technické v Praze copyright © 2016 

DSpace software copyright © 2002-2016  Duraspace

Contact Us | Send Feedback
Theme by 
@mire NV
 

 

Useful links

CTU in PragueCentral library of CTUAbout CTU Digital LibraryResourcesStudy and library skillsResearch support

Browse

All of DSpaceCommunities & CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

My Account

Login

Discover

AuthorMynaříková Lenka (12)Šikýř Martin (7)Emrová Lenka (4)Dvořáková Zuzana (3)Jirkovská Blanka (3)Tureckiová Michaela (3)Vaněček David (2)Adéla Antonová (1)Aneta Bencová (1)Barbora Hartmanová (1)... View MoreSubjectmarketing (4)psychologie (4)psychology (4)Advertising (3)Reklama (3)Human Resources (2)Human Resources Management (2)image (2)inovace (2)job satisfaction (2)... View More

České vysoké učení technické v Praze copyright © 2016 

DSpace software copyright © 2002-2016  Duraspace

Contact Us | Send Feedback
Theme by 
@mire NV